【导语】：自2021年7月1日起，职工住房公积金缴存基数调整为2020年1月至12月职工本人月平均工资；缴存基数确定后，在本缴存年度内不得变更。
中心各科室、各管理部，全市各住房公积金缴存单位及灵活就业人员：
根据国务院《住房公积金管理条例》、忻州市住房公积金管理委员会《忻州市住房公积金归集管理实施细则》(试行)(忻金管委(2021)1号)的相关规定，对2021年度(即2021年7月1日至2022年6月30日)住房公积金缴存基数和缴存比例进行调整。现将有关事项通知如下：
一、调整时间
各单位在办理2021年6月的住房公积金缴存后，自2021年7月1日至2021年7月31日之间，进行本单位的住房公积金缴存基数和缴存比例的调整;逾期调整的，应当从7月份开始补缴。
二、调整范围
忻州市行政区域内的住房公积金缴存单位和灵活就业人员均应当按照规定进行住房公积金缴存基数和比例的调整。
三、调整内容
(一)住房公积金缴存基数
1、自2021年7月1日起，职工住房公积金缴存基数调整为2020年1月至12月职工本人月平均工资;缴存基数确定后，在本缴存年度内不得变更。
2、职工月平均工资的计算方法为，职工月平均工资=职工本人年工资总额÷实际发放工资月数。工资总额按照国家统计局《关于工资总额组成的规定》(统制字[1990]1号)及政策解读的规定计算，具体由下列六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资;同时还包括按月、按季、按年发放的属于工资总额范围的奖励性工资;基层乡镇人员乡镇工作补贴应属于职工工资总额范围。医疗卫生费、冬季取暖补贴、上下班交通补贴以及洗理费不属于工资总额范围。
3、2021年1月1日以后新参加工作或新签订劳动合同的职工，应当以第二个月的当月工资为缴存基数;2021年1月1日以后新调入的职工，以调入当月工资为缴存基数;上述两种情况缴存基数在本缴存年度内不再进行调整。
4、本年度的缴存基数实行上下限控制，一是不得低于《山西省人民政府办公厅关于调整我省最低工资标准的通知》(晋政办发[2017]120号)中规定的最低工资标准：市直、忻府区、原平市1600元;定襄县、代县、宁武县、河曲县、保德县1500元;繁峙县、神池县、五寨县、偏关县、岢岚县、静乐县、五台县1400元;二是不得超过忻州市统计部门公布的2020年度职工月平均工资的3倍。忻州市统计部门公布的2020年度职工月平均工资为5785元，其3倍为17355元。
5、单位不进行年度缴存基数调整的，需提交书面说明，并按照相应程序审查核实。
6、职工住房公积金月缴存额应包括单位缴存部分和职工个人缴存部分，分别为职工缴存基数乘以单位住房公积金缴存比例和职工缴存基数乘以职工个人住房公积金缴存比例;住房公积金月缴存额的单位缴存部分和职工个人缴存部分应分别实行以元为单位，元以下四舍五入。
(二)住房公积金缴存比例
1、2021年度单位和个人继续执行5%至12%的住房公积金缴存比例政策，缴存单位可根据实际情况在规定范围内5%至12%区间内自主确定和调整。
2、同一单位职工的缴存比例应当一致，缴存比例一律取整数;缴存比例确定后，在本年度内不得变更;单位缴存基数和缴存比例同时调整的，应先进行缴存比例调整，在此比例基础上进行缴存基数调整。四、调整方式单位住房公积金经办人填写《忻州市住房公积金缴存基数和缴存比例年度调整申请书》和《工资基数调整清册》，《2020年度职工月平均工资表》，并制作《工资基数调整清册》电子版，通过所在住房公积金缴存业务网点前台柜面进行调整;已开通单位网上服务大厅的单位，可通过网上服务大厅(单位版)进行调整。
五、其它规定
(一)2021年6月30日结息后，各县(市、区)管理部应为缴存单位打印结息对账单，与各缴存单位进行对账;缴存单位也可通过网上服务大厅(单位版)下载打印结息对账单并进行对账。
(二)各缴存单位在申报2021年度缴存比例和缴存基数的同时，必须对本单位的缴存信息具实申报，以确保单位缴存信息的真实一致。请各管理部、住房公积金缴存单位及灵活就业人员要高度重视，严格按照通知规定执行，做好2021年度住房公积金缴存基数和缴存比例的调整工作。
附件：忻州市住房公积金管理中心缴存基数和缴存比例年度调整申请书（点击查看）
忻州市住房公积金管理中心
2021年6月28日
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